Arkistot: Tuote

Markkinointikäytännöt muuttuvat – uusi säännöstö ohjaa yhä luotettavampaan markkinointiin

Fabrik on Suomen neljäs B Corp -vastuullisuussertifioitu yritys

Näin johdat vastuullisuutta menestyksekkäästi B Corp -työkalulla

Green Claims – valmistaudu muutoksiin ja ota etumatkaa kilpailijoihin

Vastuullisuus on tulevan menestyksen edellytys

Tutustu myös muihin tuotteisiimme

0400570270 perttu@fabrik.fi

Kiinnostuitko?
Ollaan yhteydessä

Perttu Kouvalainen

Toimitusjohtaja

B Corp -sertifiointi

Liity vastuullisten yritysten eturintamaan

B Corp -sertifiointi on kansainvälinen tunnustus yrityksille, jotka asettavat yhteiskunnallisen ja ympäristövastuun liiketoimintansa ytimeen. Kyseinen sertifikaatti osoittaa, että yrityksesi täyttää korkeimmat vastuullisuusstandardit ja sitoutuu jatkuvaan kehittämiseen – arvoja, joita tämän päivän työntekijät, asiakkaat ja sijoittajat arvostavat yhä enemmän.

Mikä on B Corp?

B Corp (Benefit Corporation) on kansainvälinen vastuullisuuden ja kestävän liiketoiminnan sertifiointi, jonka myöntää voittoa tavoittelematon B Lab -organisaatio. B Corp -yhteisöön kuuluvat yritykset asettavat yhteiskunnallisen ja ympäristövastuun toimintaansa ytimeen. Tällä hetkellä maailmassa on jo 9 879 B Corp -sertifioitua yritystä, jotka edustavat 160 eri toimialaa 105 maassa (kesäkuu 2025). Sertifioidut yritykset sitoutuvat täyttämään korkeat vastuullisuuskriteerit ja kehittämään toimintaansa jatkuvasti. Näin syntyy entistä kestävämpiä liiketoimintamalleja, jotka vastaavat sidosryhmien kasvaviin odotuksiin.

B Corp -viralliset sivut

Miksi B Corp -sertifikaatti on tärkeä?

B Corp -sertifikaatti on tunnustus siitä, että yrityksesi toimii eettisesti ja vastuullisesti viidellä eri osa-alueella: hallinto, työntekijät, asiakkaat, sidosryhmät ja ympäristö. B Corp -sertifiointi vahvistaa brändiäsi, lisää luottamusta sidosryhmien keskuudessa ja nostaa yrityksesi vastuullisen liiketoiminnan edelläkävijöiden joukkoon. Samalla B Corp -vaatimusten täyttäminen tarjoaa selkeän kehysmallin, jonka avulla voit arvioida ja kehittää yrityksesi toimintaa sekä reagoida muuttuviin vastuullisuusvaatimuksiin. Tuloksena on vahvempi brändi, kilpailuetu ja mahdollisuus vaikuttaa positiivisesti koko toimialaan.

Asiantuntijamme auttavat sinua liittymään vastuullisten yritysten kansainväliseen verkostoon ja luomaan todistettavasti kestävää liiketoimintaa sekä erottua edukseen yhä kilpaillummilla markkinoilla.

Lue lisää vastuullisuussertifikaattien hyödyistä tästä artikkelista.

B Corp -sertifioinnin hyödyt yrityksellesi

1. Luottamus, uskottavuus ja kilpailuetu

B Corp -sertifikaatti osoittaa yrityksesi sitoutumisen kestävään kehitykseen ja eettiseen liiketoimintaan. Tämä lisää sidosryhmien, kuten asiakkaiden, sijoittajien ja työntekijöiden luottamusta sekä erottaa yrityksesi kilpailijoista. Vastuullinen brändi on monille asiakkaille ja yhteistyökumppaneille ratkaiseva tekijä liiketoimintaa valittaessa.

2. Sidosryhmien sitoutuminen ja yhteisön tuki

Sertifiointi viestii työntekijöille, asiakkaille ja sijoittajille, että yritys panostaa ihmisten ja yhteiskunnan hyvinvointiin. Näin houkuttelet ja sitoutat huippuosaajia sekä vahvistat työntekijäkokemusta. Lisäksi saat käyttöösi B Corp -verkoston, jossa jaetaan parhaita käytäntöjä ja rakennetaan yhteistyötä vastuullisuustyön tehostamiseksi.

3. Liiketoiminnan kehittäminen ja riskienhallinta

B Corp -prosessi auttaa tunnistamaan kehityskohteita ja optimoimaan toimintaa pitkällä aikavälillä. Se tarjoaa selkeät työkalut vastuullisuustoimien mittaamiseen ja parantamiseen. Lisäksi tiukentuvat vastuullisuusvaatimukset on helpompi täyttää, ja selkeä raportointikehys suojaa yritystäsi viherpesusyytöksiltä.

4. Pitkän aikavälin kasvu ja taloudelliset hyödyt

Yhä useammat kuluttajat ja sijoittajat suosivat B Corp -sertifioituja yrityksiä, mikä tukee sekä myynnin kasvua että rahoituksen hankintaa. Tutkimusten mukaan B Corp -yritykset menestyvät taloudellisesti keskimääräistä paremmin ja ovat kestävämpiä haastavina aikoina. Vahva vastuullisuus vahvistaa asiakasuskollisuutta ja houkuttelee pitkäjänteisiä sijoittajia. Lue lisää

5. Mahdollisuus vaikuttaa toimialaan ja markkinoihin

B Corp -yritykset toimivat usein suunnannäyttäjinä ja ajavat vastuullisuuden nousua omalla toimialallaan. Sertifiointi antaa yrityksellesi vaikutusvaltaa markkinakäytäntöjen kehittämisessä sekä mahdollisuuden luoda merkittäviä positiivisia yhteiskunnallisia ja ympäristövaikutuksia. Samalla vastuullisuudesta tulee luonteva osa kasvustrategiaasi.

Palvelumme B Corp -sertifiointiin

Sertifioinnin konsultointi

Sertifiointiprosessi saattaa aluksi tuntua monimutkaiselta. Me teemme siitä selkeän ja hallitun. Käymme kanssasi läpi kaikki prosessin vaiheet, autamme keräämään tarvittavat tiedot ja dokumentit sekä varmistamme, että yrityksesi täyttää B Corp -kriteerit.

Tarjoamme konkreettisia suosituksia ja tukea, jotta voit tehdä tarvittavat kehitystoimet sujuvasti. Tuemme sinua jokaisessa prosessin vaiheessa, jotta voit edetä luottavaisin mielin.

Arviointi ja kehittäminen

Käymme yhdessä läpi yrityksesi nykyiset käytännöt ja arvioimme niiden vastaavuuden B Corp -standardien vaatimuksiin.

Tunnistamme kehityskohteet ja annamme konkreettisia toimenpide-ehdotuksia, joiden avulla parannat vastuullisuuskäytäntöjäsi ja täytät sertifioinnin kriteerit. Näin varmistamme, että yrityksesi kehittyy vastuullisesti ja pitkällä tähtäimellä.

Sertifikaatin ylläpito

B Corp -sertifiointi on jatkuva sitoumus vastuullisuuden kehittämiseen. Sertifikaatin on uusittava kolmen vuoden välein, jotta yrityksesi pysyy ajantasaisena ja vastaa standardien vaatimuksiin.

Seuraamme edistymistäsi, tarjoamme jatkuvaa tukea ja varmistamme, että yrityksesi säilyttää sertifikaatin sekä kehittyy jatkuvasti.

Yhteistyöllä saamme aikaan todellista vaikuttavuutta

Meillä on vankka kokemus yritysvastuusta ja erityisesti B Corp -sertifiointiprosessista. Fabrik on itse sertifioitu B Corp -yritys, ja tiimillämme on syvällinen osaaminen vastuullisuudesta sekä liiketoiminnan kehittämisestä. Tunnemme vaatimukset perusteellisesti ja räätälöimme prosessin yrityksesi tarpeisiin. Laaja kansainvälinen verkostomme ja osaamisemme takaavat, että saavutat sertifioinnin tehokkaasti – ja samalla tuotat aitoa arvoa sekä liiketoiminnalle että yhteiskunnalle.

Lue lisää siitä, miten vastuullisuus voi olla osa kasvustrategiaasi tästä artikkelista.

Löydät lisätietoja ketterän vastuullisuustyön aloittamisesta täältä.

”Tulkkausalan yrityksemme on kovassa kasvussa. Uskomme, että vastuullinen liiketoiminta on hyvää liiketoimintaa. Pian saavutamme kolmannen osapuolen auditoiman B Corp -sertifikaatin ja samalla olemme sitoutuneet koko alamme kehittämiseen. Jatkossa pyrimme nostamaan vastuullisuuden vaatimustasoa julkisen sektorin hankinnoissa. Fabrikin asiantuntemus ja tuki B Corp -prosessissa ovat olleet suurena apuna tällä matkalla.”

— Teemu Purmonen, Youpret

Aloitetaanko yhdessä matkasi kohti B Corp -sertifiointia?

B Corp -sertifiointi on merkittävä askel kohti kestävämpää liiketoimintaa sekä vahvempaa brändiä. Se tarjoaa konkreettisen tavan osoittaa sidosryhmillesi – asiakkaille, työntekijöille, yhteistyökumppaneille ja sijoittajille – että yrityksesi toimii vastuullisesti ja rakentaa kestävää, pitkäjänteistä kasvua. Asiantuntijamme ovat tukenasi alusta loppuun: esikartoituksesta aina lopulliseen sertifiointiin saakka. Yhdessä voimme tunnistaa kehityskohteet, kartoittaa nykytilan, luoda selkeät tavoitteet ja varmistaa, että yrityksesi täyttää kaikki B Corp -kriteerit. Oletko valmis ottamaan ratkaisevan askeleen kohti vastuullisempaa ja menestyvämpää tulevaisuutta?

Ota yhteyttä – ja edetään askel kerrallaan kohti kestävää tulevaisuutta.

Tutustu lisää aiheeseen

Fabrik on Suomen neljäs B Corp -vastuullisuussertifioitu yritys

B Corp -sertifioidut yritykset tekevät muita parempaa liikevoittoa

Suomen B Corp -yhteisö kasvaa vauhdilla

Mitä hyötyä vastuullisuus- sertifioinnista on yrityksellesi?

Green Claims – valmistaudu muutoksiin ja ota etumatkaa kilpailijoihin

Näin johdat vastuullisuutta menestyksekkäästi B Corp -työkalulla

Miksi vastuulliset yritykset menestyvät paremmin?

Tutustu myös muihin tuotteisiimme

0400570270 perttu@fabrik.fi

Aloitetaanko tuloksekas yhteistyö?

Perttu Kouvalainen

Toimitusjohtaja

Kestävyysraportointi

Tee sitoutumisesi vastuullisuuteen näkyväksi

Kestävyysraportti ei ole vain vastaus sääntelyn vaatimuksiin, vaan strateginen työkalu, joka auttaa sinua rakentamaan pitkäjänteistä kasvua ja vahvistamaan yrityksesi mainetta. Oikein toteutettu vastuullisuusraportointi kasvattaa sidosryhmiesi luottamusta, erottaa yrityksesi kilpailijoistaan ja kirittää eteenpäin kestävän kehityksen polulla.

Mikä on kestävyysraportointi?

Kestävyysraportointi on prosessi, jossa yritys kartoittaa, mittaa ja viestii toimintansa vaikutukset ympäristöön, ihmisiin, yhteiskuntaan ja talouteen. Se ei ole vain byrokraattinen velvoite, vaan käytännön työkalu, joka auttaa havaitsemaan kehityskohteet, parantamaan riskienhallintaa ja rakentamaan kestävämpää liiketoimintaa. Kansainvälisiä standardeja (kuten ESRS tai GRI) noudattava läpivalaiseva raportti luo luottamusta sekä asiakkaiden, rahoittajien, työntekijöiden että viranomaisten keskuudessa.

ESG: Kolme vastuullisuuden tukijalkaa

Kestävyysraportoinnin selkärankana toimivat kestävän kehityksen kolmen kantavaa pilaria: ympäristövastuu, sosiaalinen vastuu ja hyvä hallinto. Liiketoiminnan laaja-alainen tarkastelu näiden näkökulmien kautta auttaa sinua ymmärtämään toimintasi vaikutukset ja tunnistamaan mahdollisuudet kehittää liiketoimintasi vastuullisuutta pitkäjänteisesti ja vaikuttavasti. 

Environmental: mm. toimesi ilmastonmuutoksen torjumiseksi, luonnonvarojen säästämiseksi, lajikadon ehkäisemiseksi sekä kiertotalouden edistämiseksi.

Social: mm. työntekijöiden terveyteen, turvallisuuteen ja hyvinvointiin liittyvät seikat, monimuotoisuuden, yhdenvertaisuuden ja osallisuuden edistäminen sekä toimitusketjun hallinta.

Governance: mm. toimet korruption ja lahjonnan torjumiseen sekä yhteiskunnallinen vaikuttaminen.

ESG-luokitus: ESG-luokitukset ovat ulkopuolisten tahojen, kuten luottoluokittajien tai vastuullisuusindeksejä ylläpitävien toimijoiden, antamia arvioita yritysten suoriutumisesta vastuullisuudessa. Luokitus perustuu yrityksen kykyyn hallita ympäristöön, sosiaaliseen vastuuseen ja hyvään hallintotapaan liittyviä riskejä sekä hyödyntää mahdollisuuksia. Hyvä ESG-luokitus voi parantaa yrityksen mainetta, houkutella sijoittajia ja auttaa tunnistamaan kehityskohteita sekä vahvistamaan kilpailuetua.

Kestävyysraportoinnin hyödyt

Läpinäkyvyys ja luottamus: Kehitä avointa vastuullisuusviestintää ja vahvista yrityksesi mainetta sijoittajien, asiakkaiden ja työntekijöiden keskuudessa. 

Parempi riskienhallinta: Tunnista, arvioi ja hallitse kestävyyteen liittyviä riskejä sekä hyödynnä vastuullisuuden avautuvia mahdollisuuksia.

Sääntelyvaatimusten täyttäminen: Ole valmiina nykyisiin ja tuleviin regulaatioihin, kuten CSRD-kestävyysraportointivaatimuksiin.

Kilpailuetu: Osoita kulkevasi toimialasi etujoukoissa ja ansaitse etulyöntiasema sidosryhmiesi keskuudessa.

Kestävyysraportointi on aina yksilöllinen

Kestävyysraportoinnin tarkoitus ei ole ainoastaan täyttää virallisia vaatimuksia, vaan tukea yrityksen pitkäjänteistä kasvua ja rakentaa vahvaa mainetta. Kuljemme rinnallasi koko matkan: ohjaamme sinua vaihe vaiheelta, teemme työn mahdollisimman joustavaksi ja varmistamme, että lopputulos on uskottava, selkeä ja yrityksesi tulevaisuutta aidosti tukeva. Räätälöimme kestävyysraportoinnin tarkasti yrityksesi tarpeisiin ja lähtötilanteeseen. Jos olet matkasi alussa, etenemme vaiheittain:

Olennaisuusanalyysi: Aloitamme kaksoisolennaisuusanalyysillä, joka auttaa sinua tunnistamaan, mitkä kestävyysasiat ovat liiketoimintasi kannalta kaikkein tärkeimpiä.

Tietojen keruu ja analysointi: Autamme keräämään ja analysoimaan olennaiset tiedot liiketoiminnan kehittämistä varten. Kattava tietopohja on vahvan raportoinnin kivijalka, sillä se paljastaa kehityskohteet ja ohjaa konkreettisten tavoitteiden asettamiseen.

Raportointistandardit: Varmistamme, että kestävyysraportti vastaa kansainvälisiä ja paikallisia vaatimuksia. Otamme huomioon keskeiset standardit, kuten ESRS ja GRI, jotka takaavat raportin uskottavuuden, vertailtavuuden ja läpinäkyvyyden

Viestintä ja sidosryhmäyhteistyö: Kestävyysraportti ei ole vain lukuja ja taulukoita – se on tarina yrityksesi kestävän kehityksen matkasta. Autamme kertomaan tekosi, aikaansaannoksesi sekä tulevaisuuden tavoitteesi rehellisesti ja läpinäkyvästi, silti tunteisiin vetoavasti brändiäsi vahvistaen.

Palvelumme kestävyysraportoinnin tueksi

1. Uskottava vastuullisuusohjelma

Vastuullisista teoista raportointi vaatii taakseen konkreettisia toimia. Konkreettiset toimet vaativat taakseen strategiaa ja suunnitelmallisuutta. Autamme sinua rakentamaan yrityksellesi selkeän, innostavan, kiinteästi liiketoimintastrategiaasi linkittyvän vastuullisuusohjelman, joka pohjautuu huolelliseen kaksoisolennaisuusanalyysiin, aktiiviseen sidosryhmien osallistamiseen sekä tiiviissä yhteistyössä tehtyyn riskien ja mahdollisuuksien tunnistamiseen.

Lue lisää vastuullisuusohjelmasta täältä.

2. Regulaation mukainen raportointi 

Varmistamme, että raporttisi vastaa sekä nykyisiin sääntelyvaatimuksiin että tulevaisuuden tarpeisiin. Tarjoamme tarpeisiisi istuvan raportointiratkaisun, joka on linjassa CSRD:n tai jonkn muun valitun raportointiviitekehyksen standardien kanssa. 

3. Innostava viestintä ja sidosryhmäyhteistyö

Autamme kiinnittämään kestävyystyön osaksi bränditarinaasi ja kertomaan vastuullisuustarinasta sekä sisäisiä että ulkoisia sidosryhmiä innostavalla tavalla.

4. Integraatio B Corp -prosesseihin

Kestävyysraportointi on tiiviisti kytköksissä B Corp -arviointiin ja sen tarjoamiin työkaluihin. B Corp -sertifiointi tarjoaa kattavan viitekehyksen, jonka avulla voit mitata, kehittää ja raportoida yrityksesi vastuullisuustoimia. Fabrik auttaa yhdistämään nämä prosessit siten, että kestävyysraportointisi ei ole vain lainsäädännön vaatimus, vaan myös liiketoimintasi kasvun työkalu. Lue lisää B-Corp –sertifioinnista.

Varmistamme, että raporttisi vastaa regulaatioon ja tulevaisuuden tarpeisiin

Rakennamme yrityksellesi uskottavan vastuullisuusohjelman, joka näkyy teoissa, ei vain puheissa

Autamme sinua viestimään innostavasti ja läpinäkyvästi sidosryhmillesi

Luomme yhdessä pitkäjänteisen suunnitelman vastuullisuuden jatkuvalle kehittämiselle

Asiakastarinat ja onnistumiset: Kekäle

Kekäleen vastuullisuusstrategian ja raportoinnin kehittäminen toi selkeyttä ja systemaattisuutta heidän vastuullisuustyöhönsä. Lue lisää Kekäleen B Corp -polusta ja miten he valmistautuvat entistä vaikuttavampaan raportointiin. Lue lisää Kekäleestä.

”Yhteistyö Fabrikin kanssa kestävyysraportoinnissa on ollut dynaamista, ratkaisukeskeistä sekä aidosti kilpailuetua tuovaa. Fabrik on ymmärtänyt syvällisesti liiketoimintamme tarpeet ja auttanut meitä luomaan kokonaisuuden, joka tulee viestintää, vastuullisuuden suorituskykyä ja kehittämistä. Yhteistyömme on tuonut merkittävää lisäarvoa brändiimme.

— Joonas Kekäle

Tutustu Kekäleen tuoreimpaan raporttiin.

Kokenut tiimi toimii rinnallasi

Meillä on yksi missio: tehdä vastuullisuustyöstäsi aitoa, vaikuttavaa ja kilpailuetuasi edistävää. Olemme auttaneet useita yrityksiä integroimaan vastuullisuuden strategiaansa ja saavuttamaan konkreettisia tuloksia. Tiimillämme on syvällinen asiantuntemus vastuullisuustyöstä ja viestinnästä, ja jokaisessa projektissa toimimme intohimoisella ja rehellisellä otteella. Tutustu työntekijöihimme.

Aloitetaanko tuloksekas yhteistyö vastuullisuuden edistämisessä?

Autamme sinua rakentamaan kestävän ja läpinäkyvän raportoinnin, joka luo yrityksellesi aitoa arvoa. Ota rohkeasti yhteyttä, niin keskustellaan, miten voimme yhdessä luoda yrityksellesi etulyöntiaseman vastuullisuuden kentällä.

Ota yhteyttä!

Tutustu lisää aiheeseen

Näin käynnistät vastuullisuustyön ketterästi ja varmistat menestyksen

Green Claims – valmistaudu muutoksiin ja ota etumatkaa kilpailijoihin

Näin johdat vastuullisuutta menestyksekkäästi B Corp -työkalulla

Fabrik on Suomen neljäs B Corp -vastuullisuussertifioitu yritys

Markkinointikäytännöt muuttuvat – uusi säännöstö ohjaa yhä luotettavampaan markkinointiin

Vastuullisuus kilpailuetuna – tuloksellisuutta ja toimintakykyä muutoksen keskellä

Miksi vastuulliset yritykset menestyvät paremmin?

Vastuullisuus on tulevan menestyksen edellytys

Tutustu myös muihin tuotteisiimme

0505978183 jonna@fabrik.fi

Ota yhteyttä, niin luomme yrityksellesi kestävää kilpailuetua

Jonna Ekroos

Kasvujohtaja, B Leader*, osakas

Kriisiviestintä

Suojaa yrityksesi maine tehokkaalla ja vastuullisella viestinnällä

Kriisit ovat usein odottamattomia, mutta niihin voi ja kannattaa valmistautua. Fabrik auttaa yritystäsi hallitsemaan vaikeita tilanteita viestinnän keinoin, jotta haasteista voidaan selviytyä hallitusti ja selkeästi. Olipa kyseessä maineeseen vaikuttava tapahtuma, liiketoimintaa uhkaava kriisi tai sisäinen haaste, tuemme sinua koko prosessin ajan – aina suunnittelusta jälkiarviointiin.

Mitä on kriisiviestintä?

Kriisiviestintä tarkoittaa viestinnän suunnitelmallista ja tehokasta hallintaa tilanteissa, joissa yrityksen toimintaan kohdistuu ulkoisia tai sisäisiä uhkia, jotka voivat vaikuttaa sen maineeseen, liiketoimintaan tai sidosryhmien luottamukseen. Se voi liittyä esimerkiksi liiketoiminnan keskeytyksiin, tuotteisiin tai palveluihin liittyviin ongelmiin, organisaation sisäisiin kriiseihin tai laajempaan yhteiskunnalliseen tilanteeseen.

Miksi kriisiviestintäsuunnitelman kehittäminen on tärkeää?

Kriisin iskiessä ei ole aikaa improvisointiin. Ilman ennalta laadittua kriisiviestintäsuunnitelmaa yrityksen voi olla vaikeaa reagoida nopeasti ja oikealla tavalla. Kriisiviestintäsuunnitelma varmistaa, että viestintä ei ole improvisoitua, vaan pohjautuu tarkkaan mietittyihin toimintamalleihin ja vastuunjakoihin. Parasta kriisinhallintaa on ennakointi. Kun riskit on tunnistettu ja niihin on valmistauduttu, voidaan kriisitilanteissa reagoida nopeasti ja hallitusti.

Onnistuneen kriisiviestinnän tunnusmerkit

Kriisit voivat muuttaa kaiken – mutta hyvä viestintä voi kääntää suunnan. Onnistunut kriisiviestintä on ennakoivaa, nopeaa ja selkeää. Se perustuu siihen, että yrityksesi pystyy viestimään luotettavasti ja avoimesti kaikille sidosryhmille. Yrityksellä on oltava selkeät vastuunjaot, strategiat ja toimintamallit, joiden avulla viestitään nopeasti ja tarkasti kaikille sidosryhmille. Hyvin suunniteltu ja toteutettu kriisiviestintä ei pelkästään minimoi vahinkoja, vaan voi jopa vahvistaa yrityksen mainetta ja luoda luottamusta asiakkaiden, sijoittajien ja muiden sidosryhmien keskuudessa.

Kriisiviestinnän hyödyt yrityksellesi

1. Maineen suojaaminen

Oikea-aikainen ja tarkkaan suunniteltu viestintä on kriittinen tekijä yrityksesi maineen suojaamisessa. Kun viestintä tapahtuu hallitusti ja nopeasti, minimoit mainevahingot ja varmistat, että yrityksesi viesti vastaa yleisön odotuksia ja sidosryhmien tarpeita.

2. Selkeät vastuunjaot

Kriisiviestinnässä on tärkeää tietää tarkalleen, kuka tekee mitä. Kun roolit ja tehtävät on määritelty huolellisesti etukäteen, prosessit pysyvät hallinnassa ja tiedonkulku on sujuvaa. Selkeys vähentää virheiden riskiä ja pitää tiimin keskittyneenä olennaiseen – kriisin ratkaisemiseen.

3. Nopea reagointi

Kriisitilanteessa jokainen hetki on ratkaiseva. Kun suunnitelma on valmiina ja vastuut on jaettu etukäteen, pystyt reagoimaan tehokkaasti ja johdonmukaisesti. Tämä estää väärän tiedon leviämisen ja vahvistaa kuvaa yrityksestäsi ammattimaisena toimijana.

4. Yhdenmukainen viestintä

Kriisin aikana on erityisen tärkeää, että kaikki sidosryhmät saavat saman, huolellisesti suunnitellun viestin. Tällä tavoin vältät ristiriitaiset tiedot, jotka voivat hämmentää ja heikentää luottamusta. Johdonmukaisella viestinnällä osoitat, että yrityksesi kantaa vastuunsa ja haluaa jakaa tietoa avoimesti.

5. Luottamuksen säilyttäminen

Rehellinen ja avoin viestintä osoittaa, että yrityksesi on tilanteen tasalla ja sitoutunut ratkaisujen löytämiseen. Tämä auttaa säilyttämään asiakkaiden, yhteistyökumppaneiden ja muiden sidosryhmien luottamuksen myös kriisin aikana.

6. Ennakoitavuus ja varautuminen

Kukaan ei toivo kriisejä, mutta niihin kannattaa silti varautua. Ennakoimalla potentiaaliset uhkatekijät ja laatimalla toimivan kriisiviestintäsuunnitelman takaat, että yrityksesi pystyy toimimaan nopeasti ja tehokkaasti. Proaktiivinen ote vähentää vahinkoja ja pitää liiketoimintasi elinvoimaisena myös haastavina hetkinä.

Palvelumme kriisiviestinnän tueksi

Kriisisuunnitelma

Laadimme yrityksellesi kattavan kriisiviestintäsuunnitelman, jotta tiedät tarkalleen, miten toimia, jos kriisi iskee. Suunnitelma sisältää selkeät toimintamallit, vastuunjaot sekä viestinnän pääviestit. Tämä auttaa yritystäsi toimimaan tehokkaasti ja minimoimaan vahingot.

Kriisitilanteen johtaminen

Olemme tukenasi koko kriisin ajan ja varmistamme, että oikeat viestit saavuttavat oikeat sidosryhmät nopeasti ja tarkasti. Tarjoamme myös kriisin jälkiarvioinnin ja kehitysehdotukset tulevaisuuden parantamiseksi.

Media- ja sidosryhmäviestintä

Kriisissä tiedon välittämisen tulee olla nopeaa ja luotettavaa. Autamme sinua viestimään tehokkaasti medialle, asiakkaille, työntekijöille ja muille tärkeille sidosryhmille, jotta kaikki saavat selkeän ja yhdenmukaisen viestin tilanteesta.

Miksi valita Fabrik kriisiviestinnän kumppaniksi?

Fabrik auttaa yritystäsi luomaan kriisiviestintästrategian, joka kestää aikaa ja varmistaa luottamuksen säilymisen kaikissa tilanteissa. Yhdistämme vastuullisen lähestymistavan, terävän viestintäosaamisen ja syvällisen liiketoimintaymmärryksen, jotta voit kohdata odottamattomat haasteet tehokkaasti.

Kattava palvelumme sisältää ennaltaehkäisevän suunnittelun, kriisitilanteen tehokkaan johtamisen sekä viestinnän jälkiarvioinnin. Näin yrityksesi ääni säilyy johdonmukaisena ja vakuuttavana kaikille sidosryhmille. Pitkän kokemuksemme ja asiantuntemuksemme ansiosta tuemme sinua toimimaan nopeasti ja vastuullisesti – ja kriisin jälkeen tarjoamme perusteellisen analyysin sekä konkreettiset kehitysehdotukset tulevaisuuden varalle. Kun haluat varmistaa, että organisaatiosi on valmis kohtaamaan mitä tahansa, Fabrik on luotettava kumppanisi kriisiviestinnässä. Ota yhteyttä.

Tutustu lisää aiheeseen

6 vinkkiä kriisiviestintään: suurin riski on olla tekemättä mitään

Näin käynnistät vastuullisuustyön ketterästi ja varmistat menestyksen

Vastuullisuus kilpailuetuna – tuloksellisuutta ja toimintakykyä muutoksen keskellä

Markkinointikäytännöt muuttuvat – uusi säännöstö ohjaa yhä luotettavampaan markkinointiin

Fabrik on Suomen neljäs B Corp -vastuullisuussertifioitu yritys

Näin johdat vastuullisuutta menestyksekkäästi B Corp -työkalulla

Green Claims – valmistaudu muutoksiin ja ota etumatkaa kilpailijoihin

Tutustu myös muihin tuotteisiimme

0505978183 jonna@fabrik.fi

Jatketaanko keskustelua?

Jonna Ekroos

Kasvujohtaja, B Leader*, osakas

Työnantajamielikuva

Strateginen kilpailuetu ja vastuullinen kasvu

Työmarkkinoilla menestyvät ne, joilla on vahva työnantajamielikuva – ja se voi olla juuri sinun yrityksesi valttikortti. Kun työnantajamielikuvan rakentaminen pohjautuu aitoon kulttuuriin ja vastuullisuuteen, yrityksesi voi erottua kilpailijoista ja houkutella huippuosaajia.

Mitä työnantajamielikuva on?

Työnantajamielikuva (employer branding) on yrityksen maine ja mielikuva työnantajana, johon vaikuttavat yrityksen kulttuuri, arvot, johtamistapa ja viestintä. Kyse ei ole vain siitä, mitä yritys sanoo, vaan myös siitä, mitä sen työntekijät ja ulkopuoliset ihmiset kokevat ja puhuvat yrityksestä. Työnantajamielikuva syntyy monen tekijän kautta:

Kokemukset: Hakijakokemus, työntekijöiden arjen kokemus ja viestintä.

Arvot ja kulttuuri: Mitä yritys edustaa ja miten se näkyy arjessa.

Vastuullisuus ja käytännön toimet: Yrityksen sitoutuminen yhteiskuntaan, vastuullisuuteen ja kestäviin toimintatapoihin.

Johdonmukainen viestintä: Yhtenäinen viesti sekä sisäisesti että ulkoisesti.

Miksi työnantajamielikuvan kehittäminen on tärkeää?

Työnantajamielikuva ei ole pelkkä lisäarvo – se on kilpailutekijä, joka vaikuttaa suoraan yrityksen kykyyn houkutella ja sitouttaa osaajia. Tässä tärkeimmät hyödyt:

1. Erotu kilpailijoista

Työnantajamielikuva auttaa sinua erottumaan kilpailijoista tarjoamalla ainutlaatuisen tarinan yrityksesi kulttuurista, arvoista ja siitä, miksi työskentely yrityksessäsi on erityistä. Tämä erottuminen auttaa sinua houkuttelemaan juuri ne osaajat, joita kasvusi vaatii.

Esimerkki: Yritykset, jotka rakentavat vahvaa brändiä vastuullisuuden ja työntekijälähtöisyyden ympärille, voivat houkutella osaajia, jotka jakavat saman arvopohjan.

2. Vahvista sitoutumista ja vähennä vaihtuvuutta

Työnantajamielikuva ei ole vain ulkoista viestintää. Kun nykyiset työntekijät tuntevat yrityksen arvot omakseen ja kokevat työpaikkansa merkitykselliseksi, he sitoutuvat pitkäaikaisesti. Sitoutuneet työntekijät ovat yrityksen tärkeimpiä lähettiläitä, jotka tuovat esiin positiivista työnantajamielikuvaa omissa verkostoissaan.

3. Vähennä rekrytointikustannuksia

Hyvä maine työnantajana vähentää riippuvuutta kallista rekrytointimarkkinointia kohtaan. Laadukkaiden hakijoiden määrä kasvaa, ja sopivia työntekijöitä löytyy nopeammin.

Fabrikin asiakas: ”Työnantajamielikuvan kehittäminen yhdessä Fabrikin kanssa auttoi meitä vähentämään rekrytointikustannuksia ja parantamaan hakijoiden laatua.”

4. Luo vetovoimaisuutta nuorten osaajien keskuudessa

Nuoret työntekijät arvostavat yrityksiä, jotka panostavat työhyvinvointiin, vastuullisuuteen ja yhteisöllisyyteen. Näiden viestiminen on avainasemassa, kun kilpailet nuorten ammattilaisten houkuttelemisesta.

Kuinka työnantajamielikuva rakennetaan?

1. Määrittele työnantajalupaus (EVP)

Työnantajalupaus kertoo, mitä työntekijä saa vastineeksi panoksestaan. Tämä on pohja kaikelle viestinnälle – se kiteyttää, miksi juuri sinun yrityksessäsi kannattaa työskennellä.

Avainkysymys: Mitä tarjoamme työntekijöillemme, mikä erottaa meidät muista?

Fabrikin ratkaisu: Luomme asiakkaidemme kanssa kirkkaan ja houkuttelevan työnantajalupauksen, joka näkyy niin rekrytointikampanjoissa kuin arjessa.

Huomio: Segmentoitu EVP voi puhutella eri osaajaryhmiä, kuten kokeneita ammattilaisia, nuoria osaajia tai johdon edustajia, erilaisilla arvolupauksilla.

2. Kulttuurin käsikirja

Yrityksen kulttuuri on työnantajamielikuvan selkäranka. Sen täytyy olla selkeä ja yhteisesti ymmärretty. Fabrik auttaa sinua luomaan kulttuurin käsikirjan, joka määrittelee arvot, toimintatavat ja työntekijöiden odotukset.

Kulttuurin käsikirja toimii kompassina, joka auttaa sekä nykyisiä työntekijöitä että uusia tulokkaita ymmärtämään, mihin yritys on menossa.

3. Panosta hakijakokemukseen ja työntekijäkokemukseen

Hakijakokemus on usein ensimmäinen kontakti yritykseen. Hyvä hakijakokemus ja saumaton viestintä luovat pohjan positiiviselle työnantajamielikuvalle. Kun työntekijäkokemus vastaa annettuja lupauksia, brändi vahvistuu.
Fabrikin tarjoamat ratkaisut:

Sujuva rekrytointiviestintä

Positiivisten työntekijätarinoiden hyödyntäminen

Kehityssuunnitelmat työntekijöiden hyvinvoinnin parantamiseksi

Muista: Käänteinen arvolupaus, jossa viestitään myös rehellisesti työn haasteista ja vaatimuksista, auttaa houkuttelemaan oikeat hakijat ja karsimaan sopimattomat.

4. Vastuullisuus osaksi työnantajamielikuvaa

Nykyajan työntekijät odottavat yrityksiltä vastuullisuutta. Tämä voi näkyä ympäristöteoissa, yhteiskuntavastuussa tai esimerkiksi työhyvinvoinnin edistämisessä. Vastuullisuuden viestiminen on keskeinen osa työnantajabrändiä.

Fabrikin palvelut työnantajamielikuvan kehittämiseen

Työnantajamielikuvan kehittäminen

Rakennamme yhdessä vastuullisen, selkeän ja erottuvan työnantajabrändin, joka pohjautuu yrityksesi kulttuuriin ja arvoihin.

Kulttuurin käsikirja

Yrityksesi kulttuuri on työnantajamielikuvasi perusta. Luodaan yhdessä kattavan ja selkeän kulttuurin käsikirjan, joka määrittelee yrityksesi arvot, toimintatavat ja työntekijöiden odotukset.

Rekrytointikampanjat

Suunnittelemme räätälöityjä rekrytointikampanjoita, jotka nostavat yrityksesi esiin parhaiden työnantajien joukosta. Kohdennamme viestit oikein ja valitsemme sopivat kanavat, jotta tavoitat juuri ne osaajat, joita tarvitset.

”Fabrikin kanssa yhteistyössä rakennettu työnantajamielikuva on auttanut meitä ymmärtämään, kuinka erotumme jatkossa työmarkkinoilla. Fabrik loi strategisen ja luovan näkökulman, jonka avulla olemme voineet kirkastaa arvojamme ja kulttuuriamme niin nykyisille kuin potentiaalisille työntekijöillemme. Ensi vuoden aikana saamme yhteistyön entistä voimakkaammin ja ylpeänä esiin.”

— Ville Laakso, Power

Työnantajamielikuva kilpailuetuna – hyödynnä Fabrikin asiantuntemusta

Rakennamme yhdessä työnantajabrändin, joka ei ainoastaan houkuttele huippuosaajia vaan myös sitouttaa nykyiset työntekijät. Yhdistämällä viestinnän, markkinoinnin ja työntekijäkokemuksen luomme kokonaisratkaisun, joka tukee yrityksesi menestystä pitkällä aikavälillä.

Haluatko keskustella lisää työnantajamielikuvasta ja sen kehittämisestä?

Kilpailu parhaista osaajista on jatkuvaa, ja luomasi työnantajamielikuva voi toimia avaimena yrityksesi pitkän aikavälin menestykseen. Me autamme sinua rakentamaan vahvan työnantajabrändin, joka erottuu edukseen ja vetoaa haluamiisi osaajiin. Ota yhteyttä.

Tutustu lisää aiheeseen

Fabrikin kulttuurin käsikirja

Näin käynnistät vastuullisuustyön ketterästi ja varmistat menestyksen

Green Claims – valmistaudu muutoksiin ja ota etumatkaa kilpailijoihin

Näin johdat vastuullisuutta menestyksekkäästi B Corp -työkalulla

Fabrik on Suomen neljäs B Corp -vastuullisuussertifioitu yritys

Markkinointikäytännöt muuttuvat – uusi säännöstö ohjaa yhä luotettavampaan markkinointiin

Vastuullisuus kilpailuetuna – tuloksellisuutta ja toimintakykyä muutoksen keskellä

Tutustu myös muihin tuotteisiimme

0505978183 jonna@fabrik.fi

Jatketaanko keskustelua?

Jonna Ekroos

Kasvujohtaja, B Leader*, osakas

Viestintä ja markkinointi

Viestintä & markkinointi

Impact Brand – Brändi, joka kestää (vaikka kuinka läheisen) tarkastelun

Miksi jotkut yritykset kasvavat läpi kriisien, houkuttelevat parhaat osaajat ja tekevät kilpailijat näkymättömiksi? Yksi sana: brändi. Johdonmukainen, vastuullinen ja vakuuttava tarina, joka tekee sinusta markkinan voittajan.

Suurimmat onnistumiset syntyvät, kun ihmiset eivät vain katso, vaan tuntevat, kokevat ja osallistuvat. Vaikuttava viestintä ja markkinointi perustuvat tarinoihin, jotka herättävät kiinnostusta ja rakentavat aitoa vuorovaikutusta. Yhdistämme strategisen ajattelun, luovuuden ja vastuullisuuden varmistaaksemme, että brändisi viestintä ei vain kuulu – se jää mieleen.

Mitä saat?

Kiistattoman kilpailuedun. Brändisi erottaa sinut kilpailijoista tavalla, jota ei voi kopioida.

Vakuuttavan maineen. Asiakkaat, sijoittajat ja työntekijät uskovat siihen mitä sanot – ja toimivat sen mukaan.

Selkeyden ja suunnan. Koko organisaatio tietää, mitä brändi lupaa ja miten sitä eletään todeksi joka päivä.

Impact Brand tekee yrityksestäsi liikkeen, johon halutaan kuulua.

Miten sen teemme?

Unohda perinteinen konsulttijargon. Impact Brand on kahden kuukauden intensiivinen prosessi, jossa data, design ja tarinankerronta yhdistyvät. Näytämme todisteet. Tekoälyavusteinen tarkkaan dataan perustuva analytiikka paljastaa markkinasi todelliset pelipaikat.

Kiteytämme ytimen sidosryhmillesi olennaisempaan. Brändisi tarina, ydinviestit ja äänensävy syntyvät yhdessä organisaatiosi kanssa – niin että kaikki sitoutuvat niihin.

Luomme tunnistettavan muodon. Visuaalinen identiteetti rakentuu designkonsepteista, jotka testataan ja hiotaan kohderyhmät valloittaviksi.

Jalkautamme. Lopputuloksena on Brand Book, joka tekee brändistäsi käytännön työkalun markkinointiin, myyntiin ja sisäiseen viestintään.

Viestintä ja markkinointi, joka luo vaikutusta

Tavoitamme yleisöt syvemmällä tasolla herättämällä tunteita, luomalla osallistavia kokemuksia ja ohjaamalla ostopäätöksiä vaikuttavalla viestinnällä ja markkinoinnilla. Meillä on vuosikymmenten kokemus ilmiöiden luomisesta ja vaikuttavien brändien rakentamisesta. Tarjoamme laaja-alaiset palvelut, jotka kattavat kaiken strategisesta viestinnästä sisällöntuotantoon ja digitaaliseen markkinointiin. Tunnemme eri toimialojen tarpeet ja toteutamme kohdennettuja ratkaisuja, jotka auttavat yritystäsi erottautumaan ja kasvamaan.

Viestinnän ja markkinoinnin palvelumme:

Viestintästrategia

Viestintästrategia on kaiken yritysviestinnän perusta. Autamme luomaan kokonaisvaltaisen suunnitelman siitä, miten yrityksesi viestii eri sidosryhmille selkeästi ja tehokkaasti.

Viestintäsuunnitelma

Käytännönläheinen viestintäsuunnitelma ohjaa päivittäistä viestintääsi ja varmistaa, että oikeat viestit tavoittavat oikeat kohderyhmät oikeaan aikaan.

Strateginen viestintä

Strateginen viestintä auttaa kohdentamaan viestisi siten, että ne tukevat liiketoimintasi tavoitteita ja vahvistavat brändiäsi pitkällä aikavälillä.

Viestinnän tuotanto

Tuotamme ammattitaitoisesti artikkeleita, uutiskirjeitä, tiedotteita ja muuta sisältöä, joka sitouttaa kohderyhmäsi ja tukee viestintästrategiaasi.

Brändistrategiat

Brändi on yrityksen arvokkain pääoma. Brändi tulee todeksi jokaisessa teossa ja kohtaamisessa. Siksi on hyvä määritellä se perusta ja elementit, joille brändin halutaan rakentuvan. Suunnittelemme kanssasi brändillesi strategian ja määrittelemme brändin elementit, jotka auttavat systemaattisessa, johdonmukaisessa ja tuloksia tuottavassa brändin rakentamisessa.

Brändi-identiteetit ja
graafinen suunnittelu

Vahva brändi erottaa yrityksesi kilpailijoista. Suunnittelemme brändi-identiteetin visuaalisuuden ja graafisen ilmeen sekä sisältöjen tonaliteetin ja pääviestit tukemaan brändisi tavoitteita kohderyhmiä puhuttelevasti.

Mainonnan konseptit

Luo kampanjoita, jotka puhuttelevat. Teemme kohderyhmäanalyysin, tunnistamme tärkeimmät oivallukset (insight) ja luomme luovia mainosratkaisuja, jotka tekevät vaikutuksen.

Strateginen markkinointi

Autamme kehittämään asiakaskokemusta, analysoimaan ostopolkuja ja optimoimaan tuoteportfolion, jotta markkinointitoimenpiteesi olisivat strategisesti linjassa yrityksesi tavoitteiden kanssa.

Sisältö- ja digimarkkinointi

Tuotamme ja optimoimme sisältöä, joka luo arvoa kohderyhmillesi ja tukee digitaalista markkinointiasi. Hyödynnämme SEO-optimointia, hakukonemarkkinointia ja sosiaalisen median kampanjoita maksimoidaksemme näkyvyyden.

Verkkosivustot

Suunnittelemme ja toteutamme verkkosivustoja, joissa yhdistyvät selkeä käytettävyys ja visuaalinen ilme. Varmistamme, että sivustosi tarjoaa parhaimman kokemuksen käyttäjälleen ja tukee liiketoimintasi tavoitteita.

Markkinointisuunnitelmat

Autamme luomaan selkeän ja kohdennetun markkinointisuunnitelman, joka pohjautuu toimintasi tarpeisiin ja tavoitteisiin. Suunnitelma takaa, että markkinointitoimesi ovat linjassa kokonaisstrategiasi kanssa.

Mainonnan suunnittelu ja tuotanto

Mainonta on olennainen osa markkinointikokonaisuutta. Suunnittelemme ja tuotamme mainoksia eri kanaviin varmistaen, että viestisi tavoittaa oikeat yleisöt tehokkaasti ja näyttävästi.

Videotuotannot

Videot ovat vaikuttava keino kertoa tarinoita ja välittää viestiä. Tuotamme laadukkaita videoita, jotka herättävät tunteita – olipa kyse mainosvideoista, yritysesittelyistä tai tuotevideoista.

Valokuvaus

Ammattilaistasoinen valokuvaus nostaa brändisi visuaalisen ilmeen uudelle tasolle. Tarjoamme valokuvauspalveluja, jotka tukevat viestintäsi ja markkinointisi ainutlaatuisuutta eri kanavissa.

Todistetusti toimivaa

Esimerkkeinä olemme uudistaneet Helsingin päärautatieaseman brändin ja kirkastaneet Kamuxin strategian kaikilla markkinoilla toimivaksi. Jokaisessa tapauksessa tulos on sama: brändi, joka kestää tarkastelun, kiinnostaa ja kasvattaa.

Päärautatieasema – Stadin sydän

Helsingin Päärautatieasema on yksi maailman kauneimmista ja maan vilkkain rakennus, mutta sen brändi kaipasi uudistusta. Fabrik loi uuden brändi-identiteetin sekä markkinointi- ja muutosviestinnän, jotka yhdessä vastuullisuusstrategian kanssa yhdistävät aseman historialliset juuret nykyaikaiseen kehitykseen. Projektiin osallistui laaja sidosryhmä, kuten Museovirasto, Helsingin kaupunki, arkkitehtiyhteisö ja aseman asiakkaat.

Tulokset ovat olleet vaikuttavia: entuudestaan hajanaista ja verkossa lähes näkymätöntä identiteettiä on saatu eläväksi – aseman mielikuva on kehittynyt haluttuun suuntaan, palkittu verkkosivusto palvelee yli 50 000 kävijää vuodessa ja sosiaalisen median kanavat tavoittavat kuukausittain kymmeniä tuhansia aktiivisia seuraajia. Näin kokonaisvaltainen uudistaminen on antanut päärautatieasemalle modernin ilmeen säilyttäen samalla sen merkittävän kulttuuriperinnön.

Vuoden Huiput

Vuoden Huiput on Suomen merkittävin luovan suunnittelun kilpailu, ja Fabrikilla oli kunnia suunnitella sen visuaalinen identiteetti vuonna 2024. Identiteetin ytimessä ovat monimuotoisuus ja yhteisöllisyys – loimme ilmeen, jossa erilaiset kädet yhdistyvät muodostamaan Grafian ikonisen pyramidin ja kuvastavat samalla inklusiivisuutta, tasa-arvoa sekä erilaisten maailmojen yhteensovittamista.

”Pidimme heti Fabrikin ajatuksesta ottaa monimuotoisuus identiteetin suunnittelun lähtökohdaksi. Erilaisten maailmojen yhdistäminen oli oivaltava tapa käsitellä aihetta tuoreesti, uudenlaisen kuvaston kautta.” – Katri Soramäki, Executive Director, Grafia.

Identiteetti on saanut laajaa kiitosta, ja sitä otettiin käyttöön kymmenissä eri formaateissa vuoden 2024 aikana – ennakkomarkkinoinnista vuosikirjaan, juhlagaalaan ja näyttelyihin.

Power Finland – RePOWER

Power Finlandin kiertotalouden palvelu RePOWER kannustaa kuluttajia antamaan vanhentuneelle elektroniikalle uuden elämän sen sijaan, että laitteet jäisivät keräämään pölyä. Fabrik suunnitteli palvelulle markkinointiviestinnän konseptin, joka nosti esiin elektroniikan uudelleenkäytön arvon ja aktivoi kuluttajia. E-Waste Day -kampanjassa kahden päivän aikana saavutettiin merkittäviä tuloksia:

4 000 elektroniikkalaitetta päätyi kiertoon.

10-kertainen kasvu palvelun käyttöasteessa normaaliin verrattuna.

10 000 kävijää kampanjasivustolla viikonlopun aikana.

Suurin yksittäinen hyvitys asiakkaalle oli 712 €.

Projektin menestys osoittaa, kuinka hyvin suunniteltu ja mitattava viestintästrategia voi edistää vastuullista kuluttamista ja kiertotaloutta.

Pohjois-Karjalan maakuntaliitto – Redesigner

Pohjois-Karjalan maakuntaliiton Redesigner-projektissa nuoret suunnittelijat ja kiertotalous kohtasivat ennennäkemättömällä tavalla. Kaksivaiheisessa kampanjassa vastuulliset arvot ja mieleenpainuva vuorovaikutus loivat perustan ainutlaatuiselle kokonaisuudelle. Kolme valittua suunnittelijaa loi omaleimaisia vaatteita kierrätysmateriaaleista, ja projekti huipentui Flow Festivalilla, jossa heidän työnsä esiteltiin laajalle yleisölle.

Fabrik vastasi projektin viestintästrategiasta, brändäyksestä ja visuaalisesta ilmeestä, mikä vahvisti Pohjois-Karjalan mainetta innovatiivisena ja kestävää kehitystä tukevana maakuntana. Kampanja herätti runsaasti mediahuomiota, tavoitti tuhansia ihmisiä ja sai aikaan elävää keskustelua vastuullisuudesta ja kiertotaloudesta.

Terra Firma Rainwater Collective

Terra Firma Rainwater Collective ratkaisee urbanisoituvien kaupunkien tulvaongelmia innovatiivisella vedenkeräysjärjestelmällään. Fabrik auttoi järjestöä uudistamaan bränditarinan ja viestinnän niin, että vaikuttavuus tulee entistä selkeämmin esiin ja viesti saavuttaa laajemman yleisön. Kehitimme brändistrategian, loimme tarinan ja tuotimme esitysmateriaalit sekä animoidun videon, jotka vetoavat lahjoittajiin ja sidosryhmiin.

”Emme tienneet, mitä odottaa markkinointiprosessilta, mutta Fabrikin yhteistyö oli yksityiskohtaista, huolellista ja innostavaa. Kiitos!” – Mark Weinhold, President, Terra Firma Water Collective